12月12-13日，安阳高新区利用两天时间，举行青年干部理想信念教育暨新入职人员岗前培训活动，130余名青年干部参加活动，其中40名新入职人员完成了他们加入安阳高新队伍的“第一课”。通过这次大规模的集中教育培训活动，大家对安阳高新区有了全新的认识和了解，对高新精神有了更加深入的领会。高新区党工委副书记、纪检监察工委书记赵勇参加开班仪式与座谈会。

　　12月12日上午，青年干部和新入职人员集中乘车来到红旗渠干部学院，举行了开班仪式，赵勇在开班仪式上做了动员讲话。接着，安阳市纪委党风政风监督室副主任张军、郑州市委党校副教授尚传斌分别做了《打造清正廉洁干部队伍》、《提高领导干部七种能力，勇于担当时代重任》的专题讲座。下午，新入职人员集体乘车来到红旗渠纪念馆和青年洞，开展现场教学与千里“水长城”徒步体验教学，追忆修渠历程，感悟精神伟力，砥砺初心使命。

　　青年干部是安阳高新区高质量发展中坚力量，是高新区的未来与希望，培养一支政治过硬、业务精湛的青年干部队伍事关安阳高新区的长远发展。在13日上午的新入职人员的培训学习中，高新区企业党委书记详细讲述了高新区的发展史，还原了高新区从无到有、从小到大、从弱到强艰难而辉煌的发展历程，详细解读了高新区“敢为人先、勇争一流”的奋斗精神。随后，综合办公室、组织人力资源局、应急办公室等单位负责人分别就高新区基本情况，高新区管委会体制机制、组织架构和人事管理制度，高新区安全生产工作等内容进行了全面系统授课。

　　13日下午，新入职人员先后来到安阳锻压、复星合力、安钢冷轧、安阳立旺等高新区重点企业进行观摩，大家亲身感受了高新区特色鲜明的产业体系，高效优质的工作实景，清晰地体悟到安阳高新区恪守“项目为王、招商引资、科技创新、服务企业”主责主业，“发展高科技、实现产业化”的初心使命。

　　在随后的座谈会上，新入职人员带着满满的青春活力与新思路、新见解踊跃发言。“系好人生第一粒扣子，迈好高新生活第一步”“创新，实干，担当，以实际行动践行高新精神”“所有的只争朝夕，只为这里的日新月异”“奋斗正当时，你我且共勉”“把新时代青年的热血，镌刻在高新区历史的丰碑上”……大家紧密结合自身经历与岗位实际，畅谈两天来的学习感触，为高新区未来发展建言献策，纷纷表示要尽快融入高新大家庭，接好高新精神接力棒，努力向前辈学习，向实践学习，施展才华，再创辉煌。随后，机关党委、监察审计局、综合办公室、组织人力资源局、财政金融局、经济发展服务局、安阳汇达人才服务公司等部门负责人分别发言，他们对新入职人员光荣加入安阳高新区队伍表示欢迎，对青年才俊所拥有的高学识、高能力、高视野表示赞赏，对他们积极的学习态度、火一样的工作热情表示肯定，并就今后的工作以及如何更好地做事、做人真诚地提出了各自的建议和期望。

　　责任重大，使命光荣。在开班仪式上，赵勇对青年干部和新入职人员提出了明确要求和殷切希望：一是强化理论武装，筑牢理想信念。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，从中汲取思想力量和实践智慧，以坚定的政治信仰和正确价值导向引领工作实践。二是传承红色精神，努力接续奋斗。要大力弘扬红旗渠精神，传承高新区精神，坚决扛起接续奋斗的大旗。三是增强履职能力，勇于担当作为。紧紧围绕党工委、管委会的决策部署和中心工作，发扬“闯”的精神、“拼”的干劲，以实际行动创造优异成绩。四是严守纪律规矩，做到清正廉洁。心有所畏、言有所戒、行有所止，真正打造一支忠诚、干净、担当的青年干部队伍。在座谈会上，赵勇代表安阳高新区党工委、管委会向新入职人员做入职谈话。他说，两天的教育培训，管委会对大家寄予厚望和热诚欢迎。而闪耀在大家身上的这种自信、活力、朝气与情怀，正是安阳高新区当前二次创业最需要的，希望大家保持这份初心，为高新区带来新风，倡导新风，引领新风。他衷心希望大家想得远、干得实、行得正，祝福大家与安阳高新区二次创业共同进步、共同成长，勉励大家不负韶华、不辱使命，为安阳高新区晋位争先、建设好创新驱动示范区和高质量发展先行区奉献青春力量、写好时代华章。